• Подбор персонала полного цикла
• Ведение отчетности по рекрутингу
• Проведение личных и телефонных интервью, обработка входящих резюме, "прямой поиск" кандидатов, оценка профессиональных навыков и личностных качеств кандидатов
• Представление успешных кандидатов руководителям подразделений

• Опыт работы в направлении точечного и массового подбора персонала не менее года
• Опыт активного поиска кандидатов
• Высокие коммуникативные навыки, активность, грамотная речь, гибкость
• Регион проживания с разницей во времени минимум +4 часа с Мск

Условия:

• Фиксированный график работы: 5/2, 09:00 – 18:00 по месту проживания (время работы можно согласовать)
• Стандартный соц. пакет, трудоустройство по ТК РФ в первый рабочий день
• Ведение разных направлений по вакансиям (не стоишь на месте, всегда есть новый интерес)
• Есть карьерная лестница (амбиции готовы оценить)